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“锚定目标、真抓实干、决战四季度” 金海????蟛倏谒募径壬平
发布日期:2023-10-19 浏览次数:585次 来源: 字号: 大中小
? ? ? 10月18日下午 ,,,,,金海????蟛倏谒募径壬平帷。。。。。。唬;;;; ;;嵋橛傻澄榧恰⒍鲁ふ晕蓝鞒 ,,,,,公司班子成员出席会议 ,,,,,各部门负责人列席会议。。。。。。。
? ? ? 会上 ,,,,,各生产经营单位、职能部门负责人对前三季度的整体情况和各项工作完成情况进行了总结 ,,,,,对现阶段的运行情况、存在的困难逐一剖析 ,,,,,表示第四季度将以更加昂扬的精神状态 ,,,,,更加务实的工作作风 ,,,,,全力做好年底收官工作。。。。。。。唬;;;; ;;嵋榛苟匀绾纬宕趟募径鹊娜挝瘛⒂幽甑椎目己私辛搜芯坎渴稹。。。。。。
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? ? ? 会议要求 ,,,,,一要高效利用第四季度剩余时间 ,,,,,紧盯年度目标 ,,,,,善复盘 ,,,,,重管理 ,,,,,强执行。。。。。。。针对当前资金短缺、士气不足、能力欠缺等现状 ,,,,,各部门要善思善谋、善作善成 ,,,,,在下一阶段工作中有的放矢、上下联动 ,,,,,形成齐抓共管的局面 ,,,,,凝聚干事创业的强大合力。。。。。。。二要凝心聚力、借智添力。。。。。。。始终坚持大张旗鼓、旗帜鲜明营造狠抓经济工作的浓厚氛围 ,,,,,增强政策、资金、人才等关键要素保障 ,,,,,强化区域市场扩展、提速项目建设、加强项目储备 ,,,,,努力推动公司生产经营实现质的稳步提升和量的合理增长。。。。。。。
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? ? ? 会议强调 ,,,,,在当前公司处于爬坡上坎的关键时期 ,,,,,各部门重点要在“转变思维、优化机制、改变方式”三方面下功夫。。。。。。。各部门负责人一定要从自身做起 ,,,,,要坚持从“破”与“立”中汲取力量 ,,,,,从思维开刀 ,,,,,破除惯性思维和“躺平”观念 ,,,,,探索建立正向激励机制 ,,,,,不断改善工作方式方法 ,,,,,更好地激发干部职工干事创业的内生动力。。。。。。。全体职工要以“知耻而后勇、知弱而图强”的决心和努力 ,,,,,求真务实、狠抓落实 ,,,,,做到工作天天有进展、周周有变化 ,,,,,补齐短板弱项 ,,,,,将公司前期落下的工作补回来 ,,,,,缺失的指标抢回来 ,,,,,迎头赶上 ,,,,,全力冲刺 ,,,,,确保公司年度目标顺利完成。。。。。。。

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